Бизнес тренинг очень разнообразен, нельзя выделить какую-то основную область, в которой развивается человек, проходящий его. Основная идея заключается в следующем: научить человека тому, чего он не умеет, и при этом научить тому, что ему действительно необходимо.
Вот тут и происходит разделения на тренинги профессиональные и бутафорские. Самое интересное заключается в том, что бутафорских тренингов намного больше. Посетив их, вы попросту потратите свое время и деньги, так и не получив необходимых навыков и знаний.
Как правило, успешные непрофессиональные тренеры, выступают в роли блефующих драйверов. Безусловно, дайвинг важен в тренинге, но он не является основополагающим. Некоторым тренерам удается даже вбить в голову заказчиков, что именно в драйвинге заключается суть бизнес тренинга. Именно из-за таких псевдо-преподавателей, люди перестают верить в тренинги. Ведь пройдя его у непрофессионала, заказчики не получают никаких положительных результатов. В лучшем случае, бизнес тренинги со скидкой дают небольшой заряд энергии, но это ненадолго.
Первый важный момент в настоящем профессиональном бизнес тренинге: точное моделирование рабочей ситуации. Второй момент – учиться до тех пор, пока необходимые навыки не будут закреплены.
Поэтому смысл тренингов, которые проводятся раз в неделю, полностью отсутствует. Невозможно закрепить полученные навыки за несколько часов.
Как показывает практика, для того чтобы навык хорошо закрепился, нужно проводить ролевые игры, которые моделируют рабочую обстановку. Причем принять участие в такой игре нужно не менее двух раз. В первый раз, как правило, человек делает что-нибудь не так. Тренер корректирует это. Во второй раз, ученик уже закрепляет правильную модель.
Как показывает практика, выполнение этих простых правил бизнес тренинга, гарантирует отличный результат. Люди научатся именно тому, что им необходимо.
Обновлено: 14/12/2012